華北電力大學（保定）就業指導中心
溫馨提示：求職需提高謹慎，辨別信息真偽，勿上當受騙。
一、招聘崗位
具體崗位信息詳見附件1：浙江財經大學東方學院2020年專任教師招聘計劃。
二、人才類型
引進人才分為3個類型，高層次人才、應用型人才和儲備師資。其中，高層次人才分為：學科領軍人物、學術拔尖人才、學術（教學）骨干和青年博士。高層次人才可申請浙江財經大學事業編制。
三、應聘方式
1.應聘高層次人才，請填寫《浙江財經大學東方學院高層次人才應聘登記表》（附件2），電子稿發送至人力資源部郵箱：dfxyrlzy@126.com。郵件標題和附件材料均以“姓名+應聘崗位編號”命名。
2.應聘應用型人才和儲備師資，請填寫《浙江財經大學東方學院應聘登記表（應用型人才和儲備師資）》（附件3），電子稿發送至附件1中各崗位指定的電子郵箱，郵件標題和附件材料均以“姓名+應聘崗位編號”命名。
應聘人員應提供以下材料：學歷學位證書、職稱證明材料、榮譽證書、科研成果材料。
四、引進待遇
引進人才的科研啟動金、安家費及購房補貼參考標準如下（執行標準以協議為準）：單位：萬元
| 人才類型 | 科研啟動金 | 安家費 | 購房補貼或住房 |
|---|---|---|---|
學科領軍人物 | 20-30 | 5-10 | 125 |
（教師專用房100平方米） | |||
學術拔尖人才 | 10-20 | 3-5 | 75 |
（教師專用房60平方米） | |||
學術（教學）骨干 | 5-10 | 2-3 | 55-60 |
青年博士 | 3-5 | 1-2 | 45-50 |
應用型人才 | 1-2 | -- | 8-10 |
五、其他事項說明
1.引進條件、工作任務、引進待遇和管理考核等詳見附件4：浙江財經大學東方學院人才引進實施辦法（試行）（浙財大東〔2019〕10號）。
2.科研相關制度詳見http://kjhz.zufedfc.edu.cn/gzzd.htm。
六、聯系方式
學院官網：www.zufedfc.edu.cn
聯系人：王老師
聯系電話：0573-87571142
地址：浙江省海寧市長安鎮仰山路2號35號信箱
郵編：314408
附件3.《浙江財經大學東方學院應聘登記表（應用型人才和儲備師資）》
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